Lediga jobb som Fritidschef i Värmdö

Se lediga jobb som Fritidschef i Värmdö. Genom att välja en specifik arbetsgivare kan du även välja att se alla jobb i Värmdö som finns hos arbetsgivaren.

Värmdö Kulturskola söker vikarierande utvecklingsledare

Ansök    Dec 2    Värmdö kommun    Fritidschef
Värmdö är skärgårdens mötesplats med en unik kombination av naturens stilla skönhet och en mer stadslik livsstil. Vårt uppdrag är inte ett utan många: skola, fastigheter, socialtjänst, hamnar, vård, bibliotek, omsorg och många fler. Vi verkar för att alla Värmdöbor kan leva ett rikt och fritt liv. Vi vill vara de som möjliggör drömmen om en livskraftig trygg miljö för hem, familj och företag Ska vi lyckas med det fullt ut måste vi ha många och omfattande... Visa mer
Värmdö är skärgårdens mötesplats med en unik kombination av naturens stilla skönhet och en mer stadslik livsstil. Vårt uppdrag är inte ett utan många: skola, fastigheter, socialtjänst, hamnar, vård, bibliotek, omsorg och många fler. Vi verkar för att alla Värmdöbor kan leva ett rikt och fritt liv. Vi vill vara de som möjliggör drömmen om en livskraftig trygg miljö för hem, familj och företag


Ska vi lyckas med det fullt ut måste vi ha många och omfattande kompetenser och arbeta tillsammans för en gemensam och tillitsfull arbetskultur, byggd på modiga, ansvarstagande medarbetare som förstår invånarnas behov och önskemål.




Vill du vara med och utveckla framtidens kulturskola i en av Sveriges mest expansiva skärgårdskommuner? Nu söker Värmdö Kulturskola en Utvecklingsledare på vikariat under 2026 – med särskilt fokus på kulturskoleutveckling, öppen verksamhet, digitala arbetssätt och samverkan.

Värmdö Kulturskola är en del av Kultur- och fritidskontoret, som verkar inom kultur-, ungdoms-, frilufts- och idrottsområdet. Kulturskolans verksamhet sträcker sig över både fastland och skärgård, med ambitionen att erbjuda konstnärligt lärande och kulturupplevelser för alla barn och unga i hela kommunen.

Tjänsten är ett vikariat på 50 - 80% efter överenskommelse. Intervjuer hålls löpande under ansökningsperioden. 

Om rollen

Som utvecklingsledare hos oss blir du en viktig strategisk partner till kulturskolechefen och bidrar till att forma ett modernt, tillgängligt och inkluderande kulturskoleerbjudande. Rollen innebär att du både driver egna utvecklingsprocesser och stöttar ledningen i kulturskolefrågor.

I rollen ingår: 

Verksamhetsutveckling inom kulturskolan med fokus på kvalitet och tillgänglighet, inklusive omvärldsbevaka, analysera, driva och följa upp utvecklingsinsatser.

Digital utveckling, exempelvis hybridundervisning, digital kulturproduktion och att möjliggöra kultur i glesbygd och skärgård genom digitala kanaler.

Stärka och utveckla kulturskolans samverkan med grundskolan för att skapa upplevelser, delaktighet och ett breddat deltagande bland elever.

Projektledning, uppföljning, dokumentation och utredningsarbete kopplat till kulturskolans områden inkl. visst verksamhetsansvar för den öppna Kulturskoleverksamheten i Runda Huset.

Dialog och samarbete med kulturaktörer, föreningar och andra kommunala enheter.

Du blir också en del av kultur- och fritidskontorets utvecklingsmiljö och arbetar nära kollegor inom flera verksamhetsområden.

Vi söker dig som

Har högskoleutbildning inom kultur, pedagogik eller annat relevant område. Har erfarenhet av att leda eller utveckla verksamhet inom kulturskola, kulturliv eller liknande.

Är kommunikativ, analytisk och har förmåga att skapa förtroende i olika sammanhang.

Har vana av att samarbeta med aktörer inom kulturlivet – institutioner, organisationer eller fria aktörer.

Har erfarenhet och kunskap av att arbeta i en politiskt styrd organisation.

Är nyfiken, lösningsinriktad och kan driva utveckling både självständigt och i team.

Har god kommunikativ förmåga, både muntligt och skriftligt.

Meriterande: 

Har arbetat inom Kulturskola eller kommunal kulturverksamhet.

Erfarenhet av digital utveckling inom kultur eller utbildning, exempelvis hybridundervisning eller digital kulturproduktion.

Erfarenhet av att arbeta med kultur i glesbygd/skärgård eller med att använda digitala strukturer för att nå nya målgrupper.

Vi lägger stor vikt vid din samarbetsförmåga, relationsbyggande och personliga lämplighet.

Vi erbjuder

Värmdö kommun erbjuder bland annat:

Möjlighet till semesterväxling SL-kort mot nettolöneavdrag, hälsofrämjande arbetsplats och rökfri arbetstid.

Vi värdesätter mångfald och välkomnar sökande med olika bakgrund och erfarenheter.

Kontakt

Vill du veta mer om tjänsten är du varmt välkommen att kontakta oss.
Kontaktuppgifter till arbetstagarorganisationerna finns på kommunens webbplats eller via Servicecenter, 08-570 470 00.

Vi undanber oss vänligt men bestämt alla erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp. Visa mindre
Ansök

Utvecklingsledare till Ung i Värmdö

Ansök    Feb 9    Värmdö kommun    Fritidschef
Värmdö är en förtrollande vacker plats i förändring där modiga medarbetare får saker gjorda. Genom tillit, handlingskraft och öppenhet, får våra medarbetare möjlighet att göra livet bättre för invånarna. I Värmdö ska varje medarbetare uppnå frihet att växa, frihet att välja väg, frihet att göra skillnad. Värmdö. Möt friheten. Ung i Värmdö är en enhet inom Kultur-och fritidskontoret med fokus på att skapa delaktighet, inflytande och meningsfull fritid... Visa mer
Värmdö är en förtrollande vacker plats i förändring där modiga medarbetare får saker gjorda. Genom tillit, handlingskraft och öppenhet, får våra medarbetare möjlighet att göra livet bättre för invånarna. I Värmdö ska varje medarbetare uppnå frihet att växa, frihet att välja väg, frihet att göra skillnad. Värmdö. Möt friheten.




Ung i Värmdö är en enhet inom Kultur-och fritidskontoret med fokus på att skapa delaktighet, inflytande och meningsfull fritid för och med Värmdös unga invånare.

Genom ett främjande perspektiv och ledarskap formas möten och sammanhang där unga individer får möjlighet att växa samt skapa tillitsfulla relationer i samhället. Ung i Värmdö arbetar mottagarorienterat och vill nå samt välkomna en bred representation av målgruppen. I enheten jobbar vi utifrån fyra uppdrag.

Öppen ungdomsverksamhet. Utifrån geografisk spridning erbjuder Ung i Värmdö mötesplatser som bedriver ledarledd öppen ungdomsverksamhet; HUB Plan 4 i Gustavsberg, Tomtebo i Hemmesta och Brunnen på Ingarö. Ung i Värmdö driver även en verksamhet med digital inriktning och kultur [at]Lobbyn samt en helt digital mötesplats.

Korttidstillsyn. På beställning av Biståndsenheten bedriver Ung i Värmdö korttidstillsyn för skolungdomar över 12 år enligt lagen (1993:387) om stöd och service till vissa funktionshindrande (LSS) 9 § 7. KTT-verksamheten sker till viss del inkluderat med uppdraget för öppen ungdomsverksamhet.

Ungdomsdialog. Inom ramen för ungdomsdialog verkar kommunens ungdomsråd VKung för att genom demokratiska processer bidra med ungdomsperspektiv i olika frågor och projekt, samt agera språkrör mellan politiker och unga. Snabb slant möjliggör att unga personer kan söka pengar för att driva verksamhet riktad till andra unga.

Extern drift. Enheten har ett uppföljningsansvar för upphandlad öppen ungdomsverksamhet som drivs av extern aktör. 

Ung i Värmdö söker en utvecklingsledare med kompetens och driv inom folkhälsa, demokrati- och ungdomsinflytande. 

Arbetsbeskrivning

I rollen som utvecklingsledare tar du ett strategiskt grepp och leder samt samordnar utvecklingsarbetet inom Ung i Värmdö för att nå Värmdö kommuns uppsatta mål med fokus på social, ekonomisk och ekologisk hållbarhet. Värmdö kommun befinner sig på en utvecklingsresa där varje kontor och enhet aktivt identifierar och utmanar satta strukturer för att effektivisera arbetssätt, hitta samverkansformer och arbeta mottagarorienterat. Tillsammans med kollegor och utvecklingsledare inom kommunens olika kontor skapar och implementerar du nya vägar för att möta behov, alltid med invånarens perspektiv i fokus. 

Vi söker dig som har en akademisk examen relevant för uppdraget eller annan utbildning/erfarenhet som arbetsgivaren bedömer likvärdig. Utbildning inom folkhälsa är en merit. Du har analytisk förmåga, ett helhetstänk och är van att samverka. Erfarenhet av demokratiarbete utifrån ett ungdomsperspektiv är ett krav, samt att du med lätthet navigerar dig genom och befäster arbetet utifrån barnkonventionen, mänskliga rättigheter och diskrimineringsgrunderna. Du har även kunskap kring normer och hur de samverkar samt kompetens att skapa normkritiska analyser, och applicera ett intersektionellt perspektiv för att arbeta mottagarorienterat för att nå effektiva resultat.

Du har även god förmåga att uttrycka dig i tal och skrift och behärskar det svenska språket. Det är meriterande om du haft tidigare liknande roller och att du arbetat i en politiskt styrd organisation.

Vi lägger stor vikt vid sociala kompetenser och personlig lämplighet.

Som person är du strukturerad, trygg och tillitsfull och trivs med att testa nya tankar och hitta vägar för samarbeten både internt och externt. Du har lätt att se helheter, är inlyssnande och tar dig an arbetsuppgifter med ett lösningsfokuserat driv som alltid har uppdraget i fokus. Du har ett strategiskt tänk och analytisk förmåga vilket skapar förutsättningar för verksamheten att engagera och nå ut till Värmdös unga invånare. Du är utåtriktad, kommunikativ och  serviceinriktad. 

För denna tjänst är uppvisande av giltigt utdrag ur polisens belastningsregister en förutsättning för anställning.

Värmdö kommun erbjuder ett generöst friskvårdsbidrag, SL-kort mot nettolöneavdrag, semesterväxling till extra lediga dagar och mycket mer. Vi arbetar även aktivt för att skapa hälsofrämjande arbetsplatser med en god arbetsmiljö och tillämpar rökfri arbetstid.


Vi värdesätter de kvaliteter som mångfald tillför verksamheten och ser därför gärna sökande med olika bakgrund, livserfarenhet och könsidentitet till tjänsten.

Anställningen avser


Heltid 100 % 

Vill du veta mer är du välkommen att kontakta oss, se kontaktperson nedan.

Kontaktuppgifter till arbetstagarorganisationerna hittar du på https://www.varmdo.se/fackligaorganisationer eller via Servicecenter, 08-570 470 00. Vi undanber oss alla erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna annons. Visa mindre
Ansök

Idrotts- och fritidschef

Ansök    Okt 27    Värmdö kommun    Fritidschef
Värmdö är en förtrollande vacker plats i förändring där modiga medarbetare får saker gjorda. Genom tillit, handlingskraft och öppenhet, får våra medarbetare möjlighet att göra livet bättre för invånarna. I Värmdö ska varje medarbetare uppnå frihet att växa, frihet att välja väg, frihet att göra skillnad. Värmdö. Möt friheten. Nu söker vi en Idrott- och fritidschef som vill fortsätta arbetet med att skapa en meningsfull fritid för kommunens invånare s... Visa mer
Värmdö är en förtrollande vacker plats i förändring där modiga medarbetare får saker gjorda. Genom tillit, handlingskraft och öppenhet, får våra medarbetare möjlighet att göra livet bättre för invånarna. I Värmdö ska varje medarbetare uppnå frihet att växa, frihet att välja väg, frihet att göra skillnad. Värmdö. Möt friheten.




Nu söker vi en Idrott- och fritidschef som vill fortsätta arbetet med att skapa en meningsfull fritid för kommunens invånare samt leda arbetet och nå kommunens uppsatta mål med fokus på social, ekonomisk och ekologisk hållbarhet.

Idrott- och fritidsenheten är en del av Kultur- och fritidskontoret där även Värmdö kulturskola, Kultur/bibliotek och Ung i Värmdö ingår. Inom kommunen pågår ett förbättringsarbete under begreppet ”Smartare Värmdö” för en effektivare verksamhet och en bättre vardag för våra invånare. Genom att utveckla och förändra i kombination med digitalisering och prioritering skapar vi ett bättre Värmdö. 

Som Idrott- och fritidschef är du chef för enheten idrott-, fritid- och friluftsliv. Enhetens uppdrag är att tillsammans med föreningslivet och andra aktörer skapa de bästa förutsättningarna för ett rikt, tillgängligt och inkluderande idrotts- och friluftsliv. Du arbetar nära föreningslivet, kontorets enheter, kommunens övriga enheter och andra externa aktörer. På enheten arbetar idag två utvecklingsledare, en administratör samt en extra resurs. I uppdraget ingår budget- verksamhets- och personalansvar. Huvudsakliga ansvarområden är:

- Att tillsammans med föreningslivet och andra aktörer skapa de bästa förutsättningarna för ett rikt, tillgängligt och inkluderande idrotts- och friluftsliv.
- Ansvar för att utveckla kommunens friluftsliv
- Hantering av alla föreningsbidrag inom kultur- och fritidsnämndens ansvar.
- Leda arbetet med uthyrning och upplåtelse av lokaler och anläggningar till kommunens invånare, föreningar och företag.
- Samordning av kultur- och fritidskontorets lokaler och anläggningar

I rollen som Idrotts- och fritidschef har du ett kontorsövergripande ansvar att leda och samordna kontorets strategiska lokal- och anläggningsplanering och att tillsammans med övriga verksamheter verka för att kommunövergripande uppdrag och mål uppfylls.

Vi söker dig som har erfarenhet av att arbeta som chef eller ledare och har en eftergymnasial utbildning som är relevant för uppdraget eller annan utbildning/erfarenhet som arbetsgivaren bedömer likvärdig. Du har erfarenhet av att arbeta strategiskt och professionellt med förenings-, idrotts- eller friluftslivet. Du har även god förmåga att uttrycka dig i tal och skrift och behärskar det svenska språket. Meriterande är om du tidigare haft en liknande roll, samt om du har erfarenhet av arbete med utredningar, avtalsfrågor och strategiska frågor i en politiskt styrd organisation. Ett plus är även om du har erfarenhet av att jobba med idrottsanläggningar, lokalbehov och samordning.

Du har stor förståelse för föreningslivets utmaningar och förutsättningar och förmåga att se utifrån ett helhetsperspektiv, skapa samverkan och samarbeten. Du förväntas gå från strategi till handling och resultat genom att arbeta systematiskt med din enhet, övriga chefer inom kontoret samt andra interna och externa aktörer. Som Idrotts- och fritidschef är du en trygg och tydlig ledare. Självklart är du lyhörd och strukturerad men framför allt är du utvecklingsorienterad. 

Krav
- Eftergymnasial utbildning som är relevant för uppdraget eller annan utbildning/erfarenhet som arbetsgivaren bedömer likvärdig.
- Minst 2-3 års erfarenhet av att arbeta som chef eller ledare.
- Erfarenhet av att arbeta strategiskt och professionellt med förenings-, idrotts- eller friluftslivet.
- Behärskar det svenska språket.

Meriterande
- Tidigare haft en liknande roll.
- Erfarenhet av arbete med utredningar, avtalsfrågor och strategiska frågor i en politiskt styrd organisation.
- Erfarenhet av att jobba med idrottsanläggningar, lokalbehov och samordning.

Vi värdesätter de kvaliteter som mångfald tillför verksamheten och ser därför gärna sökande med olika bakgrund, livserfarenhet och könsidentitet till tjänsten.

Välkommen med din ansökan senast den 20 november. Urval och intervjuer sker löpnade så skicka gärna in din ansökan redan idag! Vi värdesätter de kvaliteter som mångfald tillför verksamheten och ser därför gärna sökande med olika bakgrund, livserfarenhet och könsidentitet till tjänsten.

Värmdö kommun erbjuder ett generöst friskvårdsbidrag, SL-kort mot nettolöneavdrag, semesterväxling till extra lediga dagar och mycket mer. Vi arbetar även aktivt för att skapa hälsofrämjande arbetsplatser med en god arbetsmiljö och tillämpar rökfri arbetstid.

Anställningen avser heltid och är en tillsvidareanställning med start enligt överenskommelse. Intervjuer kommer att ske löpande under anställningsförfarandet.

Vill du veta mer är du välkommen att kontakta rekryteringskonsult Sofie Skaränger, 0703-426600 eller mailto:[email protected] 

Kontaktuppgifter till arbetstagarorganisationerna hittar du på https://www.varmdo.se/fackligaorganisationer eller via Servicecenter, 08-570 470 00. Visa mindre
Ansök

Biträdande enhetschef till Ung i Värmdö

Ansök    Feb 9    Värmdö kommun    Fritidschef
Värmdö är en förtrollande vacker plats i förändring där modiga medarbetare får saker gjorda. Genom tillit, handlingskraft och öppenhet, får våra medarbetare möjlighet att göra livet bättre för invånarna. I Värmdö ska varje medarbetare uppnå frihet att växa, frihet att välja väg, frihet att göra skillnad. Värmdö. Möt friheten. Ung i Värmdö är en enhet inom Kultur-och fritidskontoret med fokus på att skapa delaktighet, inflytande och meningsfull fritid... Visa mer
Värmdö är en förtrollande vacker plats i förändring där modiga medarbetare får saker gjorda. Genom tillit, handlingskraft och öppenhet, får våra medarbetare möjlighet att göra livet bättre för invånarna. I Värmdö ska varje medarbetare uppnå frihet att växa, frihet att välja väg, frihet att göra skillnad. Värmdö. Möt friheten.




Ung i Värmdö är en enhet inom Kultur-och fritidskontoret med fokus på att skapa delaktighet, inflytande och meningsfull fritid för och med Värmdös unga invånare.

Genom ett främjande perspektiv och ledarskap formas möten och sammanhang där unga individer får möjlighet att växa samt skapa tillitsfulla relationer i samhället. Ung i Värmdö arbetar mottagarorienterat och vill nå samt välkomna en bred representation av målgruppen. I enheten jobbar vi utifrån fyra uppdrag.

Öppen ungdomsverksamhet. Utifrån geografisk spridning erbjuder Ung i Värmdö mötesplatser som bedriver ledarledd öppen ungdomsverksamhet; HUB Plan 4 i Gustavsberg, Tomtebo i Hemmesta och Brunnen på Ingarö. Ung i Värmdö driver även en verksamhet med digital inriktning och kultur [at]Lobbyn samt en helt digital mötesplats.

Korttidstillsyn. På beställning av Biståndsenheten bedriver Ung i Värmdö korttidstillsyn för skolungdomar över 12 år enligt lagen (1993:387) om stöd och service till vissa funktionshindrande (LSS) 9 § 7. KTT-verksamheten sker till viss del inkluderat med uppdraget för öppen ungdomsverksamhet.

Ungdomsdialog. Inom ramen för ungdomsdialog verkar kommunens ungdomsråd VKung för att genom demokratiska processer bidra med ungdomsperspektiv i olika frågor och projekt, samt agera språkrör mellan politiker och unga. Snabb slant möjliggör att unga personer kan söka pengar för att driva verksamhet riktad till andra unga.

Extern drift. Enheten har ett uppföljningsansvar för upphandlad öppen ungdomsverksamhet som drivs av extern aktör. 

 

Ung i Värmdö söker en biträdande enhetschef med kompetens och driv inom öppen ungdomsverksamhet, ungdomsinflytande- och demokratiarbete samt korttidstillsyn. 

Arbetsbeskrivning

I rollen som biträdande enhetschef är du med och leder samt fördelar arbetet i enheten och har tillsammans med enhetschef ett visst ansvar för personal, arbetsmiljö och ekonomi. Du skapar förutsättningar för tillgängliga och inkluderande mötesplatser för unga, verkar för ökat ungdomsinflytande samt leder arbetet för att nå kommunens uppsatta mål med fokus på social, ekonomisk och ekologisk hållbarhet. Värmdö kommun befinner sig på en utvecklingsresa där varje kontor och enhet aktivt identifierar och utmanar satta strukturer för att effektivisera arbetssätt och arbeta mottagarorienterat. 

Ung i Värmdö har utvecklat en unik öppen ungdomsverksamhet med fokus på digital inriktning och kultur vilket gör att du även kommer att vara verksam på en helt digital mötesplats.

Vi söker dig som har en akademisk utbildning relevant för uppdraget eller annan erfarenhet som arbetsgivaren bedömer likvärdig. Du har kompetens inom främjande ledarskap och förmåga att koppla arbetet till hållbar samhällsutveckling utifrån ett mottagarorienterat förhållningssätt.

Vidare har du god förståelse för digital kultur utifrån ett ungdomsperspektiv, och har erfarenhet av att skapa verksamhet på digitala arenor tillsammans med unga.

Erfarenhet av arbetsledande position inom öppen ungdomsverksamhet med ansvar för ekonomi, verksamhet och personalfrågor är ett krav. Du har analytisk förmåga, strategiskt tänk och är van att samverka. Du har god kännedom om barnkonventionen, mänskliga rättigheter och diskrimineringsgrunderna. Till det har du även kunskap kring normer och hur de samverkar samt kompetens att skapa normkritiska analyser, och applicera ett intersektionellt perspektiv för att arbeta mottagarorienterat och nå effektiva resultat.

Du har god förmåga att uttrycka dig i tal och skrift och behärskar det svenska språket. Det är meriterande om du haft tidigare liknande roller och att du arbetat i en politiskt styrd organisation.

Meriterande är om du har erfarenhet av att arbeta i personal-, verksamhets- och ekonomisystem. 

Vi lägger stor vikt vid sociala kompetenser och personlig lämplighet.

Som person är du strukturerad, trygg och tillitsfull och du har lätt att hitta vägar för samarbeten både internt och externt. Du har lätt att se helheter, är inlyssnande och tar dig an arbetsuppgifter med ett lösningsfokuserat driv som alltid har uppdraget i fokus. Du vågar prova nytt och har erfarenhet av att etablera förändring. 

För denna tjänst är uppvisande av giltigt utdrag ur polisens belastningsregister en förutsättning för anställning.

Värmdö kommun erbjuder ett generöst friskvårdsbidrag, SL-kort mot nettolöneavdrag, semesterväxling till extra lediga dagar och mycket mer. Vi arbetar även aktivt för att skapa hälsofrämjande arbetsplatser med en god arbetsmiljö och tillämpar rökfri arbetstid.


Vi värdesätter de kvaliteter som mångfald tillför verksamheten och ser därför gärna sökande med olika bakgrund, livserfarenhet och könsidentitet till tjänsten.

Anställningen avser


Heltid 100 % 

Vill du veta mer är du välkommen att kontakta oss, se kontaktperson nedan.

Kontaktuppgifter till arbetstagarorganisationerna hittar du på https://www.varmdo.se/fackligaorganisationer eller via Servicecenter, 08-570 470 00. Vi undanber oss alla erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna annons. Visa mindre
Ansök
Copyright © 2026 - Alla rättigheter reserverade.